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岗位设置管理系统功能模块
解放管理烦恼,体验系统功能模块的便捷操作
员工管理
用于管理公司的员工信息,包括添加、编辑、删除员工信息。
岗位管理
用于管理公司的岗位信息,包括添加、编辑、删除岗位信息。
权限管理
用于设置员工的权限,包括分配权限、修改权限。
薪资管理
用于管理员工的薪资信息,包括薪资发放、薪资调整。
考勤管理
用于管理员工的考勤情况,包括考勤记录、请假审批。
绩效管理
用于评估员工的绩效,包括绩效考核、绩效评定。
招聘管理
用于管理公司的招聘流程,包招聘需求发布、简历筛选。
培训管理
用于管理员工的培训计划,包括培训需求分析、培训计划制定。
绩效奖励
用于奖励员工的优秀绩效,包括绩效奖金发放、奖励证书颁发。
离职管理
用于管理员工的离职流程,包括离职申请、离职手续办理。
文档管理
用于管理公司的文档资料,包括上传、下载、共享文档。
通知公告
用于发布公司的通知公告,包括发布、查看通知公告。
项目管理
用于管理公司的项目进度,包括项目立项、项目执行。
数据报表
用于生成公司的数据报表,包括人力资源报表、绩效报表。
系统设置
用于设置系统的基本信息,包括公司信息、系统参数设置。
岗位设置管理系统App
岗位设置管理系统App
随时随地,掌握一切
岗位管理
查看岗位信息,新增、编辑、删除岗位信息。
岗位设置
查看岗位设置信息,新增、编辑、删除岗位设置信息。
用户管理
查看用户信息,新增、编辑、删除用户信息。
角色管理
查看角色信息,新增、编辑、删除角色信息。
权限管理
查看权限信息,新增、编辑、删除权限信息。
公告管理
查看公告信息,新增、编辑、删除公告信息。
系统日志
查看系统日志,定期清理日志。
个人中心
查看个人中心信息,修改个人密码。
产品子系统统一管理
整合一体,高效管理
岗位管理子系统
岗位管理子系统用于管理和维护组织内的岗位信息。该子系统包括岗位的创建、修改、删除等功能,可以对岗位进行分类、分级、设置权限等操作,方便组织进行岗位的管理和调整。
人员管理子系统
人员管理子系统用于管理和维护组织内的人员信息。该子系统包括人员的录入、编辑、删除等功能,可以对人员进行分类、分组、设置权限等操作,方便组织进行人员的管理和配置。
绩效管理子系统
绩效管理子系统用于对组织内的人员绩效进行评估和管理。该子系统包括绩效考核标准的设定、绩效数据的采集、绩效评估的统计和分析等功能,可以帮助组织了解员工的工作表现,为绩效奖励和晋升提供参考依据。
培训管理子系统
培训管理子系统用于组织和管理组织内的培训活动。该子系统包括培训计划的制定、培训资源的管理、培训任务的分配和培训效果的评估等功能,可以帮助组织提升员工的能力和素质,促进组织的发展。
薪酬管理子系统
薪酬管理子系统用于管理和维护组织内的薪酬体系。该子系统包括薪酬策略的制定、薪酬计算的规则设定、薪酬发放的管理和薪酬数据的分析等功能,可以确保组织内的薪酬制度公平、合理,并满足员工的激励需求。
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